企業(yè)理念:務實創(chuàng)新、互惠共贏。
企業(yè)精神:居危思進,求實創(chuàng)新,團結(jié)、務實、高效、嚴謹。企業(yè)文化:創(chuàng)新是魂,人力是本,質(zhì)量是根,與時俱進,拼搏未來。
員工對員工坦誠共事,企業(yè)對員工赤誠以待,企業(yè)與供應商真誠合作,企業(yè)對顧客熱誠服務,企業(yè)、員工、顧客、供應商充分信賴。以實現(xiàn)員工、企業(yè)、供應鏈的共同提升為目標,即實現(xiàn)員工、企業(yè)、顧客和供方整個供應鏈效益的不斷提升。企業(yè)內(nèi)部的任何行為,都應該避免損害到任何一方的利益。
管理理念: 以人為本,管理制度化,工作標準化,辦事程序化,分析數(shù)據(jù)化。
人才觀: 態(tài)度決定能力,能力重于學歷,能力為先,忠誠為要,貢獻較重,德才兼?zhèn)洹?/span>
提倡精神:勤奮踏實,崇尚進取,勇于創(chuàng)新。